8 geheimen om te communiceren met mensen die je ergert

Maak je geen zorgen als iemand die je niet bevalt. We zijn allemaal verschillend. En deze reactie herinnert ons eraan dat niemand perfect is. Inclusief onszelf.

1. Accepteer het feit dat je niet kan opschieten met iedereen

Dit is normaal. Iemand als jij, en sommigen van u en kan het niet uitstaan. Dit betekent niet dat u of anderen dat er iets mis is. Gewoon ieder van ons hun voorkeuren.

Een doorslaggevende rol wordt gespeeld door het verschil in de personages. extrovert Het lijkt saai introvert, en overtuigd realist misschien onvoldoende perfecte stemming optimist lijken.

We hebben de neiging om de krachten in wat we willen zetten. Stel dat je irriteren een van je vrienden of collega's. Natuurlijk, zult u niet streven naar een ontmoeting met hem en in contact blijven. Maar soms is deze aanpak kan escaleren tot openlijke vijandigheid.

2. Probeer om de gesprekspartner te begrijpen

Misschien is je schoonmoeder en maakt je niet onzorgvuldig te overwegen, zoals je altijd dacht. Een collega is niet echt proberen om u te kaderen. Kijk goed, en misschien vindt u de motieven te begrijpen van hun acties, of zelfs zal een aantal nuttige adviezen te halen.

Je moet niet boos zijn, als kritiek op uw adres is inderdaad een goede reden. Je zet zich slechts in een kwaad daglicht. Neem mijn woord en neem kritische opmerkingen aan boord.

3. Houd uw emoties onder controle

Alleen afhankelijk van uw reactie op een bepaalde situatie. Het kan leiden u in een razernij, tenzij je laat. Laat je kracht tevergeefs niet verspillen.

Geef niet toe, als iemand je pijn doet of probeert te worden verstoord. soms "Lach en golf"- het de beste methode.

Het is belangrijk om in eerste instantie respect voor iedereen die je ontmoet te zijn. Dit betekent niet dat je altijd moet gaan over en kwam overeen met alles.

Je moet beleefd zijn voor anderen. Dus, nog steeds niet overtuigd jou, houd kalm en voordeel aan uw kant.

4. Alles aan doen om de moed niet te nemen

Heel vaak we enkel onbegrepen man. Misschien is hij gewoon niet nauwkeurig uitte zijn gedachte of een slechte dag in de ochtend. Je moet het niet uit te nemen op iemand, omdat het rendement op je kan vallen. Dit zal alleen maar verergeren de situatie. Boven het, zich concentreren op het bedrijfsleven, geen aandacht aan de ontoereikende reactie van de gesprekspartner.

Als je moe voelt en Gebrek aan energie, Neem een ​​pauze, maak een wandeling. Stel het kader van een persoonlijke ruimte waar je niet in staat zal zijn te verstoren.

5. spreken rustig

Onze manier van communiceren is vaak veel belangrijker dan wat we zeggen. Als de situatie is gespannen, is het tijd om erover te praten. Niettemin moeten de dialoog niet agressief zijn. Beter gebruik van zinnen die beginnen met "I", "ik", "mij", bijvoorbeeld: "Het irriteert me als je dit doet. Zou je anders handelen? "Waarschijnlijk, de beller zal naar je luisteren en ook hun mening te uiten.

Soms is het nodig om te bellen voor hulp van een derde partij. Een andere persoon kan objectief te beoordelen de situatie. Misschien na de dialoog u en vrienden worden met degenen met wie een conflict is ontstaan, maar in ieder geval in staat zijn om normaal te communiceren.

Om samen te werken met mensen met wie je het moeilijk vinden om een ​​gemeenschappelijke taal te vinden - is een lonende ervaring dat zal u tonen hoe je kunt omgaan met de problemen.

6. prioritize

Niet alles verdient uw tijd en aandacht. Je moet beslissen of je echt wilt om contact met deze of gene persoon in stand houden of is het beter om zich te concentreren, bijvoorbeeld op het werk.

Weeg de situatie. of het zal erger worden na verloop van tijd? Vroeg of laat hebben een probleem oplossen. Als het conflict rijp is slechts bij toeval, kunt u snel behandelen.

7. Heeft een defensieve houding geen rekening

Als u het gevoel constant onvrede met je hand, als iemand alleen richt op je fouten, moet je niet haasten om de man met zijn vuisten. Dit is niet de weg naar buiten. Dit gedrag hem alleen provoceren. In plaats daarvan, vraag direct wat er precies is hij niet tevreden. Gossip of intimidatie kan een teken zijn dat u wilt manipuleren of zelfs om zijn macht te demonstreren.

Als een man wil u hem met respect te behandelen, moet je behandelen op dezelfde manier.

Er is een psychologische truc: vertel snel wanneer het uiten van hun meningsverschil met iemand. Dus gesprekspartner minder tijd om te reageren hebben. Vertraag als je het gevoel dat het klaar is om met u eens.

8. Vergeet niet dat u de schepper van je eigen geluk

Natuurlijk is het moeilijk om de situatie nuchter te beoordelen, als iemand veel op je zenuwen. Echter, nooit anderen laten slepen je naar beneden.

Als iemand de woorden van je echt voor een leven pijn doen, zal op zich worden onderzocht. Misschien heb je niet in jezelf gelooft, of u zich zorgen over een aantal werkende momenten zijn? Als dat zo is, concentreren op het oplossen van belangrijke problemen voor u.

Vergelijk jezelf niet met anderen, want we zijn allemaal verschillend.

Vaak herinner jezelf van je prestaties en laat niemand ruïne uw stemming als gevolg van een aantal kleine dingen!