5 trucs die succesvolle leiders gebruiken om de productiviteit te verhogen

Realistischer te beoordelen uw vaardigheden en de juiste planning, zult u in staat om gelijke tred te houden met langere en minder moe. Stap uit de vicieuze cirkel van een vast dienstverband en stress.

1. Laat uw kansen niet beperken

Als je denkt dat er iets niet kan worden gedaan, na te denken over de persoon die ondergeschikt was tot twee miljoen werknemers die elke dag moeten Het zou problemen en die toch de tijd gevonden om een ​​goede vader van twee dochters, en soms zelfs voor gekozen om basketbal of voetbal van de wereld op te lossen. Het is een voormalige Amerikaanse president Barack Obama.

Of bijvoorbeeld, over Elon Musk. Hij leidt de twee grote bedrijven zijn voortdurend in ontwikkeling, maar vindt nog steeds tijd voor andere belangen, voortdurend iets nieuws te doen. Dit is een goede herinnering van wat uw mogelijkheden zijn vrijwel onbeperkt.

2. Plan vooruit

En voor u, en voor Barack Obama, en Elon Musk in de dag dat de dezelfde hoeveelheid tijd. Het verschil in de manier waarop je het te besteden. Paradoxaal genoeg om gelijke tred te houden met meer om minder te doen, maar meer dan gepland. Breng een paar uur op zondag plan

3. Realistisch beoordelen hun capaciteiten

Vaak lijkt het erop dat slechts een paar taken die scheidt ons van de mogelijkheid om eindelijk aanzienlijke vooruitgang in het werk te bereiken. Maar dan blijkt dat we nog steeds achter op schema.

Om dit te voorkomen, stelt duidelijke termijnen voor elk geval, en een realistische inschatting van hoeveel gevallen u kunt uitvoeren. Er is niets goeds te beloven tot tien taken uit te voeren, maar slechts de helft of het uitvoeren van om het even wat, maar buiten gooien de favoriete activiteiten van het werk.

4. Vaak zeggen "nee"

Identificeer activiteiten die niet in je leven iets nuttigs, en vertel hen moedig "geen». Bijvoorbeeld, weigeren van het kijken naar tv-programma's of niet naar feestjes. Behandel de mogelijkheid om te weigeren als een spier die behoeften voortdurend worden versterkt. Dit is de enige manier om ervoor te zorgen dat uw tijd wordt verspreid als u het wilt, niet de manier waarop anderen willen.

5. Delegate verantwoordelijkheden

Als je dat doet het huren van werknemers, volledig geef het de verantwoordelijkheid voor zijn werk. Zodat u uw eigen tijd los te laten en in staat zijn om andere projecten te doen, zonder afgeleid te worden door een constante monitoring.

Natuurlijk, zelfs een goede planning niet altijd ons te redden van stress. Onvoorziene dingen gebeuren, we moeten alles en omgaan met problemen te laten vallen. Maar dit zijn geïsoleerde gevallen. In normale omstandigheden, zal de bovenstaande tips te helpen omgaan met de taken en zelfs laat je met tijd te besparen.