List, hoe zij haar tekortkomingen te elimineren
Produktiviteit / / December 23, 2019
Je hebt waarschijnlijk geraden dat weinig het totale rendement kan overeenkomen met de gebruikelijke to-do lijst, met de hand geschreven of elektronisch - het maakt niet uit. Het is belangrijk dat het circuit complexiteit leidt vaak tot een terughoudendheid om het te gebruiken. Een lijst van eenvoudig. Maar dit leidt tot problemen, waarvan sommige we vandaag zullen bespreken.
Eerste probleem: De lijst is zo lang, het drijft de somberheid.
Geen wonder dat de wind een lange lijst, vooral als het vertrouwen enigszins ondermijnd. Hij herinnerde eraan dat je niet perfect is, en geen enkele hint over wat we in de eerste plaats te geven. Maar de zaak kan worden gecorrigeerd door een goede organisatie.
- Hoe veel van de taken die u echt nodig hebt om nu te doen, en hoeveel heb je nodig om te doen? Verdeel de lijst in de dingen die je moet doen vandaag, deze week, deze maand, en al de rest, dat in principe zou het leuk zijn om te doen. Nu, richten zich op de huidige bodem en vergeet de toekomst. Het lukt.
- Waarschijnlijk, jouw lijst is vol dat niet per se. Kijk naar het zorgvuldig en doorstrepen alles wat je niet profiteren.
Het tweede probleem is gemakkelijk te zenden, en wie zal het doen?
De invoering van de items in de lijst, vergeet niet dat dit is een lijst van taken, dat is - de actie. Doe het niet daar te maken, zul je op een dag het is niet precies duidelijk is de actie die moet worden gedaan definiƫren.
- Om altijd te denken over wat fysieke actie zal moeten doen in verband met elk item, en noteer precies dit effect. Bijvoorbeeld, de "Arrange DR Vanya" - een slechte taak, het kan niet direct worden gedaan. Denk met wat er is om te beginnen? Bijvoorbeeld, "Contact met alle familieleden en vrienden Vanya."
Het derde probleem: Ik beƫindig nooit de lijst!
Als het einde van de dag bent u niet gevangen in de bar met vrienden, en aan de voorzijde van het blad (monitor) waarop undelete linkerhelft van de lijst voor vandaag, moet je niet onmiddellijk jezelf de schuld rond en verstoren.
- Als uw lijst is gewoon te lang - te onthouden over het eerste probleem.
- Als het probleem niet kan worden gedaan in een keer, want ze zijn vaag - denk aan de tweede.
- Als de tijd dringt, en geen kracht, dan moet je gewoon verloren vertrouwen in zichzelf. Probeer om te herstructureren haar werkzaamheden, zodat op uw lijst voor morgen waren de taken die u precies U kunt uit te voeren, maar vergeet niet dat de taak van het maken van de lijst, geef je haar een belofte te doen - niet breken het. Geleidelijk aan zult u het vertrouwen te herstellen en te leren hoe ze hun lading beter plannen.