Zoals in de afgelopen 7 dagen de tijd om hun LinkedIn te brengen in de top 3% en krijg een vlaag van jobaanbiedingen

je dromen werken zelf zul je niet vinden. Tenzij je niet dat het lijkt alsof zijn hele leven gedroomd om 40 jaar aan het werk voor 40 duizend roebel, 40 kilometer van Moskou. Ik heb onlangs teruggekeerd van een zeven maanden durende reis door Zuidoost-Azië en begon het bevorderen van zijn cv LinkedIn. Dat is wat het leidde tot.

Remote werken in de Canadese Company, gratis schema, met het percentage van elke klant en de verhuizing naar St. Petersburg.

Hoe krijg je hetzelfde resultaat te krijgen

Om een ​​bekend gezegde te parafraseren, kunnen we zeggen dat je niet kiest LinkedIn (je gewoon plaats te hervatten indien mogelijk), maar LinkedIn misschien wel iemand helpen u kiest.

Ingang: Zoals u kunt zien, had ik een bepaald aantal contacten in LinkedIn, maar de samenvatting was niet erg populair. Ik, net als velen van u, bijgewerkt het een keer per jaar.

In de komende zeven dagen, wordt mijn profiel in de top 3% ranking in mijn 2560 vrienden ingevoerd en elke dag verbetert positie.

Elke dag krijg ik vijf jobaanbiedingen drie voorstellen voor deelname aan het

startup of het nemen van het project. Het ontdekken van nieuwe kansen en op zoek naar wat liefde en krijg uitnodigingen voor de Hackathon, gebeurtenissen, het overbevolkt.

Dit is een verhaal dat draait op LinkedIn, en wat niet. En ook over de kleine, maar zeer effectief trucs om merkbaar.

Ik constateer alleen dat alle tips die uitsluitend zijn gericht op het aantrekken van de aandacht op je CV. Alle acties voor de passage van het interview, of tracht te bewijzen hun competentie is nog steeds in uw handen. Laten we gaan!

Netwerken op LinkedIn begint met een samenvatting van de

Om te leren hoe je een CV selling beter schrijven dan mij vertellen dit artikel. Knijp voor de luie:

1. Task samenvatting - weerspiegelen uw kennis en vaardigheden, het belangrijkste voor een bepaald beroep. Bijvoorbeeld voor de verkoop beroep is het belangrijk om te laten zien hoe en wat u brengen naar de winst van de onderneming. Om technische en IT-professionals is zeer belangrijk om het product creatie vaardigheden en het vermogen om verschillende technologieën gebruiken om marketing professionals te beschrijven - weerspiegelen de uitgevoerde projecten en ga zo maar door.
2. Verwoorden hun sterke punten als volgt: "Ik heb X in vergelijking met Y omdat dit Z ». De meeste mensen schrijven in de samenvatting iets als "Ik schreef een column voor The New York Times ». Het is beter om het anders te zeggen: "Ik heb 50 columns gepubliceerd omdat het diepgaand te analyseren en een dergelijk gebied voor drie jaar. Ofschoon het gemiddelde uitgenodigd columnisten gepubliceerd op zes kolommen. " Ik wil graag een dergelijke kwaliteit te tonen; hier is het verhaal, ter illustratie van deze; en dat is hoe dit verhaal demonstreert deze kwaliteit. En hier is hoe deze kwaliteit u en uw bedrijf voordeel zal brengen.
3. Cool overzicht - deze samenvatting is ingebouwd in een succesverhaal. Daarin kan worden gezien als gerelateerd aan je opleiding, loopbaan, allerlei opleidingen en certificaten, persoonlijke kwaliteiten en de positie die u zoekt. Al uw resultaten kunnen worden omgezet in een voordeel voor de werkgever. Behalve dat de titel van de CCM gezeur en anderen de schuld geven.

Dit zijn de belangrijkste punten waarop geaccentueerd bij het schrijven uw CV. In zijn opleiding, heb ik drie dagen en nog een dag - in de vertaling van de samenvatting in het Engels. Nadat hij nam de promotie en netwerken.

Actieve promotie op LinkedIn

Met de actieve promotie moet min of meer duidelijk zijn: u zoekt door middel van het zoeken naar interessante mensen voor zichzelf en stuur ze een uitnodiging om uw netwerk van contacten te sluiten.

In dit geval, bij het zoeken naar een baan, zult u nuttige contacten IT-recruiter, HR, Talent Acquisition - dat zijn de sleutelwoorden die je gedreven in het zoeken. En toe te voegen aan uw contacten.

Maar er is een truc. LinkedIn staat niet toe dat grote hoeveelheden mensen uitnodigen via de website, dus stel gewoon iOS- of Android-applicatie, en kan de juiste mensen toe te voegen zonder beperkingen met een enkele klik + add.

Wat is LinkedIn Rank en hoe het invloed op de overzichtsweergave

LinkedIn Rank - is een indicator die de positie van uw CV in de ranking shows onder uw vrienden beïnvloedt. Hoe hoger de score, hoe meer samenvatting weergegeven in de zoekresultaten, het aantrekken van de aandacht en het verkrijgen van meer uitzicht.

Nogmaals ik dupliceren screenshot voor de duidelijkheid: het bevorderen en zeven dagen.

Ter verbetering van LinkedIn Rank, moet je nieuwe vrienden actief toe te voegen, het verbeteren van uw vaardigheden onderschrijven verzamelen feedback van vorige werkgevers, fill projecten en nog veel meer.

Zoals ik deed:

• Ik ben op zoek naar mensen op de trefwoorden: CEO, marketeer, oprichter, mede-oprichter, investeerder, de groei hacker, de groei, retentioneer en ga zo maar door.
• Hij voegde aan deze zoekwoorden Sint-Petersburg, Toronto, Bay Area, New York, Moskou en ga zo maar door.
• Voegt allen gaf me zoeken via de app (net als vijf dagen).
• Voor iedereen die mijn verzoek aan vrienden ondersteunt, heb ik onderschrijf hun vaardigheden (ontcijferen hieronder). 5% deed Endorse me in reactie, waardoor mijn vaardigheden te bevestigen.
• Voltooid alles wat zou kunnen vullen: verzamelde getuigenissen van vorige werkgevers, hebben onderwijs, stak hij zijn artikelen, herschreven Samenvatting.
• Ik voldoen aan alle mensen die schreef me berichten. Vijf dagen was 35 posten, waarvan 10 berichten met manifeste interesse in me, vier berichten met het voorstel om te gaan interviewOne - uit te nodigen een startup. Andere berichten in de geest: "Ik 100.500 aansluitingen, traktatie, als dat."

Bevestigd door andere specialistische vaardigheden

Een andere werkende apparatuur - steun wel andere professionals die in hun profiel. Onderschrijven - Het is de bevestiging van de vaardigheden en competenties van een andere persoon op LinkedIn.

Bijvoorbeeld, weet je dat Maya echt thuis is in het management, horeca en diverse andere disciplines. En bevestigt haar vaardigheden, door simpelweg te klikken op de plus voor hen in haar profiel.

Skill wordt verhoogd, en de volgende verschijnt als een avatar is uw sociaal bewijs.

Uw taak - om een ​​aantal vaardigheden te erkennen elke persoon die u aan uw vrienden. In mijn ervaring, 5% bewegen heen en weer en doe hetzelfde te onderschrijven. En dit is precies wat we nodig hebben.

Wanneer uw vaardigheden 10 bevestigingen en meer zal krijgen, zullen de mensen blijven doen zonder uw actieve deelname. Hier is het resultaat van zeven dagen van actieve promotie.

Passieve promotie op LinkedIn

We besteden bijzondere aandacht aan sammari

Recruiters om u te vinden op hun eigen, moet je een steile sammari te bereiden. Sammari - dit zijn de eerste vijf alinea's van je CV. Als er geen pakkende geschreven, zal de HR-managers (en inderdaad alle coole kids) blijven niet uit.

Zonder een aantrekkelijke en interessante sammari al uw actieve betrokkenheid en blijft leeg sotryasyaniem LinkedIn, ten minste 10 duizend mensen die je toevoegt.

Dit is het belangrijkste onderdeel van je werk op je profiel!

Ik schreef sammari op het volgende principe:

• Wie ik ben.
• Welke hulpmiddelen moet ik gebruiken en dat ik kan.
• Wat te verwachten (die moeten aandacht besteden aan mijn CV dat werkgevers, met een aantal suggesties voor mij om te behandelen, mijn voorkeur).

De rest van het profiel is ook belangrijk, dus het ook, vul zorgvuldig: add vaardigheden, publicaties, prijzen en nog veel meer.

Sammari ondersteunende structuur, die u kunt gebruiken voor jezelf:

• In het kort over mezelf. (Heb ik niet schrijven, maar de meeste mensen schrijven in de "Wie ben ik" een korte beschrijving van het bedrijf waar zij werken of hebben gewerkt. Als het bedrijf de status als Coca-Cola, wijst zij op hun profiel. Veel gewoon kort gepresenteerd. En dan schrijven over de instrumenten die worden gebruikt in het werk, en zo verder.)
• Ervaring en vaardigheden.
• Persoonlijke kwaliteiten.
• Welke voordelen kan opleveren voor het bedrijf.
• Het doel van een cv of verwachtingen.

Trefwoorden, of hoe je in de zoekresultaten te krijgen

Er zijn honderden trefwoorden die recruiters op zoek zijn naar een of andere specialiteit. Je moet opschrijven alle woorden en toe te voegen aan de beschrijving van uw eerste werk (het is aan de onderkant van CV), ze te scheiden door drie sterretjes.

Technische khaki LinkedIn

Automatiseer het proces van het toevoegen als vriend

Als je naar een pagina "mensen die je kent", kunnen we zien dat LinkedIn biedt mensen met wie u bekend met de mogelijkheden zijn.

Massaal mensen toe te voegen aan Friends handvatten - dit is een zeer lang en saai. Dus ik zal je vertellen hoe je het proces kunt automatiseren en waarom deze methode werkt alleen een bepaalde tijd.

op pagina Mensen die je misschien kent Je moet naar de bar voor ontwikkelaars noemen. Om dit te doen, klik met de rechtermuisknop en kies Element inspecteren. Ga dan naar het tabblad Console.

De volgende stap - is te kopiëren en plak deze vondst JavaScript-code en druk op Enter. Het script zal automatisch starten nieuwe vrienden toe te voegen.

setInterval (functie () {
var connectBtns = document.getElementsByClassName (bt-verzoek-gedempt ");
voor (var i = 0; i console.log (connectBtns [i]);
connectBtns [i] .click ()
}
}, 500);

Minder van deze methode is dat LinkedIn het bijhouden van het gedrag van gebruikers op een pagina. En als hij het gedrag dat afwijkt van het menselijk merkt, kwalificeert het als de aanwezigheid van robots en blokkeert de mogelijkheid om scripts te gebruiken. Dus wat is er gebeurd met me na de derde run van het script.

Wij sturen aankondigingen en aanbod vrienden op LinkedIn

Laten we zeggen dat je nodig hebt om de aankondiging of een aanbod te doen aan al onze vrienden. Om dit te doen, kunt u e-mail exporteren uit LinkedIn en te doen op basis van de inzendingen.

Hoe kan ik e-mail van Linkedin

1. gaan naar deze link, Select CSV-formaat, en klik op Exporteren.

2. Open drive.google.com, waar u al uw Google-documenten op te slaan, en sleept u het geëxporteerde bestand in een browservenster.

3. Open het met Google spread sheets, elke extra kolommen te verwijderen en op te slaan.

We raden sterk aan zorgvuldig te selecteren het doel mensen te sturen, niet voor degenen die potentieel uw aanbod zal interessant zijn spam.

Zo ga je alle eigenaren en oprichters van het bedrijf aanbod tot samenwerking te sturen. Om dit te doen met behulp van het filter dat u de e-mail te verwijderen alleen CEO van het bedrijf. Selecteer alle kolommen en kies Gegevens → Filter.

Dan, door te klikken op de gewenste ons filter, kiezen wat voor soort resultaten die we willen trekken. Bijvoorbeeld, ik wil de e-mail van de oprichter van het bedrijf te zien uit zijn lijst van contacten op LinkedIn. Om dit te doen in de kolom Job titel I druk op het pictogram van water en het volgende te doen.

Let vooral op de brief met een voorstel waarin je vragen over de dienst of het aanbieden van uw eigen. 20-30 Schrijf verschillende titels om de beste optie te kiezen; Vraag een vriend om een ​​brief en corrigeren van fouten af ​​te trekken.

Schrijf een brief naar een persoon, verwijzend naar hem bij naam en uit te leggen waar je nam hem een ​​e-mail.

Maar er is een snellere, maar minder "vertrouwen" manier - het opzetten van MailChimp-mail en uw voorstel te sturen door de hele database van beschikbare adressen tegelijk.

De voordelen van deze methode is dat je statistieken moet: het aantal geleverde, geopend, gelezen e-mails. Een betaalde versie zal in staat zijn om meer verkeer te delen en uit te voeren A / B testen op de pakkende kop schrijven.

Hoe kan ik e-mail van Facebook

Laten we zeggen dat je gaat om alle kennis van hun Facebook-vrienden dat creëerde een cv op LinkedIn of gaat voor de professionele diensten. Schrijf persoonlijke berichten aan iedereen - het is een lange tijd, en download ze snel als LinkedIn, zal niet werken.

Daarom is in de eerste plaats een brievenbus op Yahoo.com te registreren.

Wanneer u voor het eerst bezoekt, wordt u gevraagd of u wilt uw Facebook-account te koppelen en alle contacten te exporteren. Mee eens! Ga vervolgens naar chrome: // settings / content, en zet JavaScript.

Yahoo gevraagd of u echt wilt uitschakelen? Agree.

Nadat u JavaScript in te schakelen, kunt u selecteren en kopiëren alle informatie in de Yahoo-mail, met adres en e-mail. Kopieer de volledige lijst met e-mailadressen en overbrengen naar de eerder gemaakte Google-tafel, zoals het geval is met LinkedIn.

Dit zijn de basistechnieken en trucs die ik heb gebruikt bij het verpompen van zijn CV op LinkedIn. Het gebruik ervan, kunt u eenvoudig herhalen mijn resultaat.

De resultaten van de wekelijkse LinkedIn-drukte

Al mijn bewegingen leidde uiteindelijk tot de volgende uiteindelijke resultaat:

• 13 interviews;
• Vijf toetstaken (het opstellen van een strategie van het product / dienst, marketing oplossing Case voorhand);
• vier voorstellen om te werken / samenwerking op proef te starten;
• drie officiële aanbieding baan (jobaanbieding): Canadees bedrijf, St. Petersburg bedrijf, en inbedrijfstelling van San Francisco; een falen (niet gewandeld).

Op het einde, ik accepteerde het aanbod voor de Canadezen. De rest weigerde beleefd. Zoals naar een week geleden verhuisde hij naar Sint-Petersburg, het werken op afstand 's middags, krijgen een geweldige ervaring en 2.500 dollar plus rente.

Voor een week verdiende het bedrijf 14 000 dollar, de uitgaven $ 4 800, ondanks het feit dat ik nog steeds het bestuderen van en naar de nieuwe methoden te leren kennen.

Conclusie: LinkedIn werkt echt!

Heeft u problemen met zoeken naar een baan of de betrokkenheid van interessante opdrachtgevers en partners - Nu leningen aan hun CV op LinkedIn.

Laat mijn advies en mijn ervaring zal u helpen de baan waarvan je hebt gedroomd precies te vinden.