4 voor advies over hoe je de baas naar luisteren naar uw ideeën

Aan het hoofd van ieder van ons zijn er tientallen ideeën. De meesten van hen niet verder gaan dan het hoofd, maar favorieten nog steeds bezig om ze in praktijk te brengen. Stel je voor dat je kwam met het idee om zijn baas, en hij verwierp het. Waarom? Boss kunnen u en uw idee te negeren om verschillende redenen: misschien is hij zelf heeft een heleboel ideeën, en hij was te druk, of een idioot. Op het laatste punt om de moeilijkste te behandelen, maar hier zijn enkele tips om u te helpen uw idee te brengen naar de baas.

Zorg ervoor dat je kan voorstellen ideeën

Alvorens te denken over ideeën of te komen met hen naar de baas, na te denken over dit: als u ideeën kan bieden? Heeft u een goed werk te doen? Heeft de baas te luisteren naar uw ideeën? Weet hij je bestaan? Als je antwoord "nee" om ook maar een van deze vragen, dan is uw ideeën zijn waarschijnlijk om te luisteren, en je zal eerst moeten worden gecorrigeerd.

Bevestig het idee van het bewijs

Of gewoon je huiswerk doen. Het is niet nodig om de baas te komen en dumpen hem zijn stroom van bewustzijn. Het zal niet werken. Doe wat onderzoek, het verzamelen van bewijs dat het idee zal werken, vindt voorbeelden van het gebruik ervan in anderen. Terwijl ze daar werkte?

Kunt u mij vertellen wat de impact van de invoering van uw ideeën over het bedrijf of over een bepaald project? Hoe meer bewijs dat u te brengen, hoe meer u te overtuigen.

Presenteer het idee uit het oogpunt van de Chief

Voor een nog grotere efficiëntie ons vertellen over de voordelen die de baas door de uitvoering van uw idee. Je moet zijn leven gemakkelijker te maken. Je moet ook weten hoe je baas graag informatie ontvangen: in lange rapporten, persoonlijk gesprek of een snelle veld - en maak een presentatie van hun ideeën op basis van hun voorkeuren.

Wees je bewust van het hele plaatje

Houd rekening met de gedachte dat je baas kan zijn (en waarschijnlijk is) meer belangrijke zorg, en dat is uw idee, het is waarschijnlijk een prioriteit voor hem niet. Vergeet ook niet dat je baas erg druk kan zijn en wilt u misschien met het hoofd van de subsidiariteit te praten. Of vice versa: de baas, waarop u zich heeft aangemeld, heeft u toestemming nodig, en je moet klimmen hoger in de keten.

Deze tips zullen niet garanderen dat u veel succes, vooral als het idee is niet zo goed als je denkt. Echter, een kans om te komen met een goed idee zou veel hoger zijn als je probeert te komen met en consequent te implementeren, dus ga je gang!