Hoe een vriendschapsverzoek op sociale media van een baas afwijzen?
Leven / / January 06, 2021
In een wekelijkse column beantwoordt Olga Lukinova, een expert op het gebied van digitale etiquette, prangende vragen met betrekking tot communicatie op internet. Mis het niet als u actief sociale netwerken en instant messengers gebruikt of gewoon af en toe zakelijke brieven verstuurt. En stel je vragen in de comments!
Irina
Olga Lukinova
Auteur van het boek en het Telegram-kanaal "Digitale etiquette».
Is het überhaupt gepast toevoegen aan vrienden collega's, bazen en ondergeschikten? Hangt af van drie factoren:
- uw relatie met de persoon (ze zijn warm, informeel en u kunt niet alleen communiceren over werkkwesties);
- uw benadering van het onderhouden van de pagina (uw profiel op het sociale netwerk is open, u plaatst niet alleen berichten voor uw moeder en goede vrienden, maar gebruikt de pagina ook voor zakelijke contacten);
- bedrijfscultuur van de organisatie waarin je werkt (je hebt een democratisch bedrijf waarin dat geaccepteerd wordt werknemers communiceren niet alleen met elkaar op de werkplek, maar ook in sociale netwerken, en sommige problemen worden opgelost in chats en boodschappers).
Vallen alle drie de punten samen, dan kun je gerust collega's als vrienden toevoegen. Als zelfs maar aan één van de uitspraken twijfel bestaat, kan het de moeite waard zijn om een dergelijk aanbod van vriendschap op sociale netwerken af te wijzen.
Als de baas of collega u een vriendschapsverzoek heeft gestuurd dat u niet wilt accepteren, kunt u de weigering als volgt uitleggen:
- "Ik heb een pagina alleen voor familieleden en vrienden."
- "Het is beter om vrienden te maken op een ander sociaal netwerk - het is geschikter voor werkcontacten."
- “Ik wil mijn privacy op social media graag behouden.
- "Ik heb alleen katten-wasberen / recepten voor taarten / auto's / foto's van kinderen - daar wil ik je niet mee belasten."
- "Ik ga nauwelijks naar het sociale netwerk en ben bang dat als je me daar schrijft, ik niet snel kan reageren."
Je kunt de weigering niet uitleggen, maar negeer het verzoek gewoon - weiger het niet, maar accepteer het ook niet. Dan kun je toevoegen hoofd als vrienden als je dat wilt.
Als je het verzoek van je baas met succes hebt afgewezen, ontspan je dan toch niet: inhoud, zelfs van een gesloten account, is mogelijk voor iedereen beschikbaar. Als je manager domme memes ziet, dan is dit niet zo'n tragedie, maar iets schrijven als "Ik haat mijn baan en mijn baas" is het zeker niet waard, zelfs niet op een privépagina.
Lees ook🧐
- 4 simpele tips om je social media data veilig te houden
- Wat u moet doen als uw baas u om iets onethisch vraagt
- 11 categorieën werknemers die beter hun social media-pagina's kunnen opschonen