Het succes van het algoritme Layfhakera lezers: Hoe maak je een plan voor het jaar uit te voeren
Tips / / December 19, 2019
We maken een plan voor het jaar, maar het maakt niet uit te voeren. Lijsten worden vergeten op hameren taken. We vroegen u, hoe ga je ermee om. Hoe kunnen alle ingesteld voor hem taken uit te voeren? Hoe om te presteren, op het einde, het plan voor het jaar? Als gevolg daarvan kregen we een grote verzameling van tips. Algoritme taken gevonden!
Ik lees alle uw commentaar. Vrijwel elk advies dat ik daar besproken, in de commentaren, de auteur van de Raad van Bestuur. En het was belangrijk, want het is niet de eerste reacties, duidelijk dat de voorgestelde persoon was. Bijvoorbeeld, een man was Alex EPOV. Hij gaf echt heel nuttige tips met voldoende levendige voorbeelden van het leven. Ik zou ook graag naar het advies van een van onze schrijvers te erkennen. deze Yury Palamarchuk. Dus waar komen we vandaan.
Elk van uw advies, schreef ik op een stuk papier in de vorm van zoekwoorden. Je kunt niet denken dat de Raad zo weinig. Op elk stuk papier op de twee gemeenten, plus de andere kant zijn twee meer raad. In zijn artikel, zal ik proberen om de uitgang elke verhogen. En op het einde, moet dit leiden tot een algoritme dat in staat stelt om uit te voeren alle problemen voorgelegd aan. En ook om hun dromen te realiseren. Immers, de droom blijft een droom voor zo lang als je het niet om te zetten in een taak of doel.
Wat moet je doel zijn
Voor het uitvoeren van de doelgroep, moet je werk op hen. Grote fout kan fase van de doelstellingen voor het jaar. U kunt in de voorkant van de verkeerde doel te zetten. De doelen die behoefte u en uw collega's, vrienden, familie niet vertellen. Maar jij niet.
De eerste vereiste is om je doelen: het moet het doel zijn dat u wilt zetten voor je is je. Stel jezelf op dat moment, wanneer je je doel bereikt. Hoe voel je je? Wat bracht u dit? Als u tevreden bent met het resultaat, dan ja, dit doel verdient het echt om het item te worden in je takenlijst voor het jaar.
Zeer goede analogie leidde een lezer. Stel je voor dat je een drugsverslaafde. En je doel - het is een dosis. Nee, ik ben op geen enkele wijze bepleiten. Stel je nu voor dat je een break-up.
Op de verslaafde heeft een doel. Elke cel van zijn lichaam herinnert zich dit doel en hunkert naar het. En wanneer begint te breken, de dosis wordt het enige doel van een drugsverslaafde in je leven. Hij zit niet stil, het toont de ongelooflijke wonderen van vernuft. En toch, het is 3-4 duizend dollar per maand per dosis. Dit is 5-6 keer meer dan de gemiddelde inwoner van Oekraïne salaris.
Wonderen? Slechts één heeft een doel, die altijd voor zijn ogen, en voor een minuut op de site zitten niet. En er is een specifieke manier, wat er zou gebeuren als hij niet in het doel te bereiken. En de tweede - de wazig beeld van de gewenste en de wazig beeld van wat er zal worden, als het doel is bereikt.
De tweede eis voor uw doelstellingen: zij moeten SMART zijn. Of, naar onze mening, moet je het principe VODKA gebruiken. We zijn erg detail We schreven over deze methode. De essentie van deze methode ligt in het feit dat je doelen zijn in overeenstemming met de vijf parameters.
De doelstellingen zou moeten zijn:
- belangrijk en inspirerend;
- Tijd beperkte;
- gewaagd, maar haalbaar;
- beton;
- meetbaar.
Iemand kan problemen met de doelen te hebben. Als u het doel niet kunt vinden, ons artikel u zult het doel van je leven te vinden in slechts een half uur.
Werk aan het plan
Dus, heb je besloten met wat je nodig hebt om objectief te zijn. En hebben we een groot plan. Nu laten we het praktischer. Je moet zeker breken grote taken in kleinere. En die, op zijn beurt, om een nog kleiner. Zo moet u heldere, lichte en beheersbaar taken krijgen.
Een ander belangrijk aspect is de uitvoering van een taak of een doel te bereiken. Bijvoorbeeld, moet je plan voor het jaar is "om te leren Engels naar niveau C1». Dit betekent niet dat je moet dit doel te bereiken is door het einde van het jaar. Je moet het uit te voeren voor de kleinst mogelijke hoeveelheid tijd.
Wat zijn je doelen voor het jaar zijn onderhevig aan verandering. Iets kan relevantie te verliezen. Iets kan niet meer belangrijk voor je zijn. Misschien is het lot van de schurk zal interfereren met uw plannen. daarom je nodig hebben om hun doel voortdurend te actualiseren.
In alle eerlijkheid dient te worden opgemerkt dat niet iedereen houdt van lange lijsten met targets. Sommigen geloven dat het beter is om een korte lijst te maken. Hoe te - u beslist. U kunt de eerste optie dan nog een keer proberen.
Wij voeren een plan
De volgende stap - is de verwezenlijking van de doelstellingen. En dan is er een probleem met motivatie. Om de taak uit te voeren, moet je echt willen. U wilt bereiken. Je hebt je gevoelens gepresenteerd, zult u bereiken wanneer zijn. En het was geweldig! Je had alleen maar een paar stappen in de richting van de droom te maken.
Geniet van het proces. Je moet echt leuk zijn om iets dat je dichter bij je droom zal brengen doen. En als je hard zal zijn, kunt u herhalen, als een mantra, een belangrijke zin in je leven: "Ik heb alles wat ik kan, zal ik alles krijg ik wat ik wil." Of misschien heb je een ander woord?
Belangrijk is niet boos en beginnen met zeuren. Je bent geen watje. Je moet niet zeuren, je moet vpahivat! Of, zoals onze lezer zei: "niet zeuren en figachit!".
De praktische kant van de uitvoering van het plan
Een beetje over de praktische kant van de taken. De Zoveel mensen leuk vinden Pomodoro-systeem. In het kort, moet je een bepaalde hoeveelheid tijd om uitsluitend te besteden probleem. Niet te worden afgeleid absoluut niets. Om dit te doen, gebruik maken van een timer.
Een zeer belangrijk aspect om de taken uit te voeren is setting. Veel merk kan geen dingen doen in dezelfde kamer, waar ze slapen. Enkele zeer productief werk in het café. Bijvoorbeeld, Hemingway huurde een kamer in het hotel te doen in een ontspannen sfeer.
Ik stel voor dat in de reacties op dit artikel, schrijf uw plan (als het niet zo geheim) en vervolgens verslag uit over de uitvoering van de. Dit is overigens ook een positief effect hebben op de uitvoering van het plan.